É o seguro que garante ao segurado a indenização por danos materiais ou corporais causados involuntariamente à terceiros.

O ideal é que você contrate dois seguros:

Seguro de Vida com cobertura para invalidez por acidente, esse seguro vai indenizar o seu funcionário caso ele se acidente no trabalho.

Seguro de Responsabilidade Civil geral com cobertura de responsabilidade civil empregador, essa cobertura vai indenizar a sua empresa, caso ela venha a ser acionada judicialmente de um acidente de trabalho.

Para precificar o Seguro de Responsabilidade Civil, é necessário o preenchimento de um questionário sobre as atividades desenvolvidas. A contratação do seguro é simples e rápida, podendo ser parcelado em até 4 vezes sem juros.

É importante que o fato reclamado seja informado à seguradora no prazo de vigência da apólice. O segurado sendo condenado por sentença transitada e julgada (quando não cabe mais recurso) ou acordos com anuência da seguradora, a pagar uma quantia ao terceiro reclamante, a indenização pelo seguro é feita através de reembolso, até o limite máximo de indenização contratado. A maior parte das apólices engloba cobertura para honorários advocatícios.

O Seguro de Responsabilidade Civil pode ser contratado tanto por pessoas jurídicas quanto por pessoas físicas. Empresas de pequeno, médio e grande porte, nos setores industrial, comercial e de serviços, costumam contratar Seguro de Responsabilidade Civil Operações, Responsabilidade Civil D&O e Responsabilidade Civil para Execução de Obras, profissionais autônomos, como advogados, executivos, contadores, profissionais da área médica podem contratar Seguro de Responsabilidade Civil Profissional. Pessoas físicas podem contratar Seguro de Responsabilidade Familiar.